Con la participación de más de 20 actores clave, la instancia marcó el punto de partida del estudio “Escenarios Regionales y Futuros del Trabajo”, que tiene como propósito identificar los posibles desafíos y oportunidades que podrían influir en la evolución de este sector en la Región del Biobío.

El Observatorio Laboral Biobío, llevó a cabo con éxito el taller “Escenarios Regionales y Futuros del Trabajo: Sector Logística, Transporte, Puertos y Aduanas”, instancia en la que participaron 22 representantes del mundo público, privado, académico y sindical de la región del Biobío. Su objetivo fue reunir las perspectivas de estos actores estratégicos, sobre los cambios que están transformando el mundo laboral de este sector.

A través de la metodología participativa “Café Mundial”, los asistentes exploraron cinco escenarios futuros posibles, moderados cada uno por el equipo del observatorio. En cada mesa de trabajo, se propusieron ideas en torno al escenario en cuestión, profundizando en seis dimensiones de análisis: herramientas, tiempo libre, actividades remuneradas, localización de actividades, trabajadores y formas de organización.

Al respecto, el coordinador del Observatorio, Esau Figueroa Silva, destacó el valor de este nuevo estudio y la importancia para el diseño de políticas públicas. “Este es un producto nuevo del Observatorio Laboral, cuyo objetivo es prospectar escenarios posibles de que ocurran en la región, relacionados con el sector de logística, transporte, aduanas y puertos. Tuvimos una super buena convocatoria, por lo que se hizo una actividad metodológica bien ardua, bien completa. Los resultados de esta actividad insuman directamente a la política pública para los tomadores de decisiones y esperamos poder seguir implementando este tipo de levantamiento de información en nuestra región”, indicó

Por su parte, el seremi de Hacienda, Ronald Ruf Wilkomirsky, valoró el carácter multisectorial del encuentro. “Hemos podido plasmar nuestras ideas de cómo vemos el futuro del trabajo y de las personas en el ámbito de la logística, cómo nos gustaría que fuera este trabajo en términos de remuneraciones, en términos de calidad de vida, en términos de tiempo para descansar, para nuestra familia, en términos de productividad y en términos de cómo seguir compitiendo también con otros países y cómo convivir también con la logística de otros países”, señaló.
Desde el ámbito privado, el coordinador de flota de Ultratug, Benjamín Valderrama Donoso, expresó su agradecimiento por la invitación y resaltó el enfoque multidisciplinario de la actividad. “Tuvimos una conversación con escenarios posibles hacia el futuro, para poder mejorar y potenciar nuestra región con mayor productividad, mayor producción y así activar nuestra economía y poder llevar a nuestra región al siguiente nivel, con todos las herramientas que actualmente tenemos, como la tecnología, el capital humano, etc.”, indicó.
Los aportes recogidos durante la jornada serán analizados por el equipo del observatorio para la elaboración del estudio final, el cual contribuirá a generar evidencia sobre las transformaciones del mercado laboral y las competencias que serán relevantes para enfrentar los desafíos del futuro, orientando así el potencial diseño de políticas públicas.

El Observatorio Laboral Biobío, proyecto financiado por la Subsecretaría del Trabajo y ejecutado por la Universidad del Bío-Bío, funciona desde 2017 y su misión es producir y analizar datos sobre la situación del mercado laboral en la región del Biobío. Para mayor información, puedes entrar en https://www.subtrab.gob.cl/division-politicas-de-empleo/prospeccion-laboral/pol/