Representantes de organizaciones sindicales de la región participaron en el segundo módulo del ciclo de Talleres de Prospectiva Laboral y Futuro del Trabajo, iniciativa impulsada por el Observatorio Laboral de Ñuble junto a la Dirección Regional del Trabajo, que busca fortalecer las capacidades de análisis y comprensión de las transformaciones que enfrenta el mercado laboral.

Durante esta segunda jornada, las y los participantes profundizaron en las experiencias laborales locales y los principales desafíos del empleo en la región, generando un espacio de reflexión y diálogo sobre las oportunidades y cambios que impactan al mundo del trabajo. La actividad fue desarrollada por el coordinador del Observatorio Laboral de Ñuble, Miguel Hernández.

Por su parte el seremi del Trabajo y Previsión Social de Ñuble, Edmundo Novoa Puga, destacó la importancia de avanzar en instancias de formación que permitan fortalecer el rol de las organizaciones sindicales frente a los nuevos desafíos laborales. «El mercado del trabajo está en constante evolución, por lo que resulta fundamental que dirigentes y representantes de los trabajadores cuenten con herramientas para comprender estos cambios y participar activamente en los procesos de diálogo social. Este ciclo de talleres aporta precisamente a ese objetivo, fortaleciendo capacidades para enfrentar los desafíos del empleo con una mirada de futuro», señaló la autoridad.
A su vez, el director del Observatorio Laboral de Ñuble, Bernardo Vásquez González, valoró el compromiso de los participantes y el desarrollo continuo del ciclo formativo. «Este segundo módulo permitió profundizar en la realidad laboral de nuestra región y generar un espacio de intercambio de experiencias entre los asistentes. Como Observatorio buscamos acercar información basada en evidencia para apoyar la toma de decisiones y contribuir a una mejor comprensión de las tendencias que marcarán el futuro del trabajo», indicó.

El ciclo contempla cuatro módulos de formación dirigidos a representantes de organizaciones de trabajadores y continuará el próximo 12 de agosto, con una jornada dedicada al cambio tecnológico y su efecto en el empleo, manteniendo el trabajo colaborativo entre el Observatorio Laboral de Ñuble y la Dirección Regional del Trabajo para fortalecer las competencias de los actores del mundo laboral.